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中國臺灣青年在大陸好找工作么?

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2017-11-01 22:35:13    瀏覽次數(shù):152
導讀

(⊙_⊙)每天一篇全球人文與地理微信公眾號:地球知識局NO.318-中國臺灣青年作者:小米桶制圖:孫綠 / 校稿:貓斯圖 / 編輯:大綠 青年導讀 moi 來自地球知識局 00:00 05:36 2016年5月20號,蔡英文上臺,隨后在媒體前

(⊙_⊙) 

每天一篇全球人文與地理

微信公眾號:地球知識局


NO.318-中國臺灣青年


作者:小米桶

 制圖:孫綠 / 校稿:貓斯圖 / 編輯:大綠


青年導讀 moi 來自地球知識局 00:00 05:36



2016年5月20號,蔡英文上臺,隨后在媒體前洋洋灑灑發(fā)表了五千余字演說。演說包羅中國臺灣社會中的各種問題,唯一對穩(wěn)定兩岸關系的九二共識解釋得閃閃爍爍、模糊不清。民進黨的這一態(tài)度,將兩岸互動降至冰點,一切官方交流停擺,大陸赴臺人數(shù)驟減,形成了僵局。



兩岸關系寒冬已至,但臺灣還是有許多青年不畏寒冷,趁著大陸的經(jīng)濟紅利窗口仍未關閉,開赴對岸發(fā)展。大陸伸出的橄欖枝有多誘人,海峽兩岸又能從中獲得什么呢?


今天的文章就一起來看看大陸對待臺灣青年人的新思路。



 


一枝獨秀的青年政策


2010年,中國大陸宣布承認臺灣高等學歷,為臺灣青年在大陸的升學、實習、工作、以及考取證照等鋪平道路。


2014年,中國提出了“三中一青”的對臺政策,把目標鎖定在臺灣的中小企業(yè)、中低收入者、中南部人群、以及臺灣青年族群之中。這與以往吸引臺商投資的政策不同,加強了大陸與臺灣基層社會和青年世代的交往。


2015年6月,第一個“海峽兩岸青年創(chuàng)業(yè)基地”在深圳正式開幕。10月,北京召開“鼓勵臺灣青年來大陸就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作交流會”,國臺辦在此宣布海峽兩岸青年創(chuàng)業(yè)基地增設為12家。12月,臺青創(chuàng)業(yè)交流會改在廈門舉行,會議中又宣布成立8家創(chuàng)業(yè)基地,1家就業(yè)示范點。



2016年,民進黨上臺,中國大陸以往照顧臺商、購買臺灣農(nóng)產(chǎn)品、開放陸客赴臺旅游、以及陸生赴臺留學這些惠臺政策都大幅縮減。唯有吸引臺灣青年赴大陸創(chuàng)業(yè)就業(yè)這一政策,不但沒有沉淪,反而急速升溫。


在原有創(chuàng)業(yè)基地的基礎上,國臺辦又繼續(xù)加碼,選址從沿海地區(qū)轉移至內陸。至2017年初,“海峽兩岸青年創(chuàng)業(yè)基地”共設立41處,而“海峽兩岸青年就業(yè)示范點”共設立21處。


我們找了一下創(chuàng)業(yè)基地的名錄

摘出里面的城市:


以今年7月在東莞舉行的創(chuàng)業(yè)研討會為例,規(guī)模之大前所未見?,F(xiàn)場集合了四大銀行、家電龍頭海爾集團、面板龍頭京東方、最大民營保險公司平安保險、騰訊旗下網(wǎng)絡銀行微眾銀行等三百多家大陸知名企業(yè)。


來自這些企業(yè)分布在12個省市的三千兩百個崗位虛位以待,還特別不對外開放,只為了一百八十四位從臺灣趕來的大學生。各家企業(yè)有的祭出高薪,比如微眾銀行正職月薪一萬人民幣以上;有的提供食宿,比如溫州大學,只為了博取臺青的青睞。


東莞臺灣青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)館


這還僅僅是各企業(yè)所給予的福利,12省市也有糖發(fā):


有10個創(chuàng)業(yè)基地的江蘇省,安家補貼最高達兩百萬元,研發(fā)補貼最高有一千萬元。有8個創(chuàng)業(yè)基地的福建省財大氣粗,創(chuàng)業(yè)補貼最高達一億元。每帶來一名臺灣青年實習,還有人頭獎金500元。



臺灣上市公司聯(lián)發(fā)科技、威盛電子進駐北京市,與北京共同承辦7處創(chuàng)業(yè)基地,提供臺灣青年每月三千元的房租補貼。


有6處創(chuàng)業(yè)基地的浙江省,不僅有富士康、阿里巴巴共同打造的園區(qū),對前來創(chuàng)業(yè)者更是無償提供二十萬元。



其余有:湖北省和遼寧省提供免費住所;山東省和天津市都有二十萬~五十萬的創(chuàng)業(yè)補貼和研發(fā)補貼。


在大陸青年就業(yè)難的背景下,為臺灣青年提供這么優(yōu)質的就業(yè)機會,當然并非空耗資源。大陸慷慨的政策招招打在蔡英文的軟肋上。


根據(jù)臺灣統(tǒng)計機構的測算,本地十五至二十四歲青年失業(yè)率,其中特別是大學畢業(yè)生失業(yè)率高達15%。


畢業(yè)就失業(yè)的焦慮蔓延在臺灣年輕族群中,逼著這些不曾到過大陸的年輕人,帶上厚厚一疊履歷,踏上對岸。


臺灣14年12月-16年12月整體失業(yè)率


臺灣的“商業(yè)周刊”雜志曾對登陸的青年進行長達一年的追蹤采訪。發(fā)現(xiàn)前來創(chuàng)業(yè)的人,除了進軍網(wǎng)絡、科技和軟件等一貫搶手的行業(yè),甚至烤面包、炸雞排、發(fā)型師等也沒有放過。


其中成功者如擁有七十多間分店的快剪店星客多,和把算命做成千萬元實力公司的桃桃喜,都是趕著這波政策紅利打拼出來的。



從重官到重民


面對這些拉攏臺灣青年的政策和活動,很多前來創(chuàng)業(yè)的人內心除了躍躍欲試,都曾有過“大陸為什么會對臺灣青年這么好”的疑惑。


如果說這一切都只是為了“統(tǒng)戰(zhàn)”,似乎過于簡單。在兩岸政策上,大陸原本是遵循古法,認為只要對態(tài)度好轉,攜手在經(jīng)濟上繼續(xù)“國共合作”,就能擊破臺獨。殊不知在臺灣,蔣介石的形象早已破敗,也難逃貪腐和權貴的陰霾。


在2008-2016年馬英九的任內,國共之間的“官官合作”使得兩岸交流的成果大多掌握在臺灣有權有勢的階層受眾。


蔡英文與馬英九完成交接后向民眾致意



連戰(zhàn)的兒子連勝武,可以走進中南海與胡錦濤握手,和一家吃飯,以一個無名公司董事長身份與大陸地方簽訂數(shù)十億元的合同協(xié)議;吳伯雄之子吳立剛是香港金至尊珠寶公司董事,在大陸做生意也是風生水起

 

小米桶說

(配圖需要一張最好看的連勝武)

然而我只找到這樣的


把與大陸的破冰合作變成了“政商一家新權貴”的形象。在臺灣民眾眼里,所謂的統(tǒng)戰(zhàn)合作只是變著花樣撈錢的噱頭。


自然,這種以為交流主軸,著重讓政、商上層階級得利的方式,使大陸在過去的幾年內錯失了與臺灣青年世代溝通的機會,與80后的新人們漸行漸遠。隨著的失勢,以往“官官合作”的政策注定無法結出果實。


2014年,臺灣學生以太陽花為標志,發(fā)動運動阻撓兩岸服裝貿易協(xié)定的簽訂,導致進行了五年的服貿談判停擺至今。這暴露了臺灣底層社會和年輕人對大陸的陌生。



想要扭轉這個局面,中國勢必要改變“以為主要接觸管道”的思維,轉而訴諸一般民眾。最“接地氣”的做法,就是將交流管道直接布設于草根階層。


眼下,臺灣經(jīng)濟亮出紅燈,社會對青年一代的壓力已經(jīng)很大。而年輕人需要的不僅是能糊口的工作,更想有發(fā)揮能力的舞臺。逢甲大學一名財稅專業(yè)的學生,在接受臺灣媒體采訪時,坦言在大陸的工作氛圍和工資都比她在臺灣找的好,雖然以前從未來過大陸,但是已打定主意在此就業(yè)。



臺灣的衰落在推動青年離開,大陸的崛起在拉動青年人投奔,兩股合力給了年輕人前往大陸發(fā)展的理由。


當然,臺灣青年在做出決定前,也完全了解這些就業(yè)紅利背后的意圖。但是在接觸到大陸之后,發(fā)現(xiàn)這里龐大的市場確實擁有吸引力,同文同種的社會也讓他們感到和樂融融。逐漸地,臺灣青年在大陸的就業(yè)市場里放下了心防,收獲了經(jīng)驗和財富。


隨后,大陸直接將對臺的政策從“三中一青”更名為“一代一線”,全面鎖定臺灣青年一代和基層一線,與他們加強交流。這樣的政策導向,一方面能徹底化解基層與大陸互通的恐慌,另一方面也是在確保他們能趕上大陸這輛高速經(jīng)濟列車。



最明智的投資


2011年,大陸國臺辦副主任訪臺,與臺南漁民立下為期五年的契約合作,養(yǎng)殖臺灣特有魚種虱目魚,運往大陸銷售。但其實,虱目魚雖在臺灣是國民食品,但大陸民眾卻對這種多刺又有腥味的魚完全沒有好感。


乾燒虱目魚肚


這樣單方面惠臺的政策,本是為了與臺灣底層群體打成一片,卻隨著蔡英文上臺,讓大陸感覺“真心換絕情”。虱目魚合作再無下文,臺南大批出口用虱目魚在資金鏈斷裂后滯銷,再無市場可尋。


有此先例,大陸作為投資方也是心寒,再不愿把讓利浪費在當面合作、背后臺獨的人上。北京創(chuàng)業(yè)公社港澳臺部總監(jiān)鄭博宇告訴《商業(yè)周刊》的記者:“對臺灣青年創(chuàng)業(yè)計劃,若是過度強調補助,只會引來大堆投機分子,就是要來拿錢而已”,足見大陸方面對這一點還是有所警覺。


現(xiàn)在大陸在提供扶持時,也開始嚴格審查申請補助者的背景,嚴防有不合適的傾向;申請補助的團隊還必須拿出可靠的產(chǎn)品或技術,來證明創(chuàng)業(yè)的實力;補助金申請通過后,也會分批發(fā)放,不會一次性付清。



在臺灣,因應赴大陸創(chuàng)業(yè)政策,也催生出來很多人才網(wǎng)羅公司。這些公司協(xié)助臺灣青年改變“摸著石頭過河”的創(chuàng)業(yè)法,轉成“主動出擊”。


這些中介的服務項目很廣泛,從召開就業(yè)創(chuàng)業(yè)說明會,到傳遞大陸新政策;從篩選實習就業(yè)信息,到選取能夠迎合大陸市場的產(chǎn)品或服務;從對創(chuàng)業(yè)基地進行選擇,到總結前輩的經(jīng)驗教訓,他們的服務無所不包。臺灣青年赴大陸工作的難度,正是由于這些公司的存在,大大下降。



有臺灣學者認為,從今年到2019年,是兩岸關系重要的磨合期。若想要打造出一個大家都可接受的格局,必須要建立良好溝通和充分互信。十九大之后的兩岸關系新政,在堅持一中的基礎上,對兩岸社會和經(jīng)濟的融合發(fā)展會有更多展望。




其實兩岸之間,有意見分歧是正常的。最先需要消除的,不是意見分歧,而是精神隔閡。


10月18日,在十九大報告中關于兩岸問題的一個重要指導思想是:

“尊重臺灣現(xiàn)有的社會制度和臺灣同胞生活方式,愿意率先同臺灣同胞分享大陸發(fā)展的機遇。我們將擴大兩岸經(jīng)濟文化交流合作,實現(xiàn)互利互惠,逐步為臺灣同胞在大陸學習、創(chuàng)業(yè)、就業(yè)、生活提供與大陸同胞同等的待遇,增進臺灣同胞福祉?!?/p>


這便是決心要重新尋回兩岸青年交流的善念與初心,在求同存異的基礎上,進一步提升雙方的信任感。


希望今后,隨著越來越多的臺灣青年來到大陸,既有創(chuàng)業(yè),也有生活,與大陸青年一代共同卸下歷史的包袱,除去先入為主的偏見,共同創(chuàng)造美好的未來。



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(文/小編)
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