而第二點原因，除了擁有現(xiàn)金外，更重要的是，在競爭市場中混的人，抵抗行業(yè)周期，抗風險能力很強。
在體制內(nèi)的人最大風險，真的不是來自薪水收入。錢的成本，和時間成本比起來，簡直太低了。
最大的風險,是你在體制內(nèi)時間越久，你就越麻木，出來混成功的概率就越低。
而在市場競爭里摸爬滾打過的人，市場嗅覺會靈敏很多，競爭素質(zhì)也會更強，在一個行業(yè)周期的浪潮下去的時候，他們更容易及時上跳到另一個起來的浪上。
這是他們的核心競爭力。
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其實這篇文章并不是一定要批判銀行不好，體制不好；
我真正想表達的是，如果一個行業(yè)，不能進行充分的市場競爭，那就容易滋生慵懶，組織就不容易有競爭力。
而人也一樣，千萬不要做那只在溫水里睡去的青蛙。
寫了那么多，最后說一句，如果你和我一樣都是混市場的，那么希望我們都能活在行業(yè)的增長曲線里，并且時刻提醒自己如何跨越行業(yè)周期，不斷升級打怪，成就更好的自己，提升自己的財富價值和人生價值。
如果你在體制內(nèi)工作，我衷心希望你不管喜不喜歡你的工作，都能時刻保持警惕，擁有隨時離開體制的能力。
另外有可能的話，不管是靠副業(yè)還是怎么樣，賺到自己的第一桶金，那是你未來有可能離開的勇氣和底氣。
文/Spenser
